Росстат внес предложение полагать среднюю заработную плат по-новому

В новой методике расчета средней зарплаты , предложенной Федслужбой статистики, госслужащие планируют принимать в расчет не только зарплату на фирмах и в компаниях, но и доходы, полученные сотрудниками в неформальном секторе экономики.
Методика Росстата уже прошла апробацию в некоторых регионах РФ. Сейчас проект распоряжения поступил на разбирательство в Министр финаннсов, Минтруд и Министерства экономики. Эксперты министерств должны оценить инициативу статистиков, которые предлагают полагать среднюю зарплату в регионах РФ и сферах экономики не только на базе официальных данных бизнеса, но и с учетом неофициальных доходов россиян.
Почву для такого решения приготовили еще в июле, когда было принято распоряжение Руководства РФ от 11 июля 2015 года №698. Этим распоряжением госслужащие включили новое определение в федеральном статистическом учете - «среднемесячный доход от рабочего деятельности». Так, у ЖД уже появилась официальная потребность отслеживать показатели, полностью охватывающие любую рабочего деятельность граждан, занятость, вне зависимости от формы трудоустройства, и вдобавок все полученные доходы, выплачиваемые как в форме зарплаты , так и в иной форме. Для формирования новой методики, которая разрешит сформировать официальную статистическую данные о среднемесячном доходе от рабочего деятельности россиян уже за 2015 год, Росстату дали 3 месяца. Но учреждение справилось скорее, используя опыт западных сотрудников. О готовности к введению новой методики на совещании Русском трехсторонней комиссии по улаживанию социально-рабочих взаимоотношений (РТК) сказал руковордитель ГМЦ Росстат Александр Суринов.

Суринов Александр Евгеньевич

Начальник Федслужбы государственной статистики

 

Мы предполагаем, что старая система измерений зарплаты в компаниях сохранится. Не считая этого, мы будем фиксировать еще среднюю зарплату и в тех секторах, где нет официального оформления в компаниях, наемный труд у Пбоюл и наемный труд в домашних хозяйствах. По сути будем утверждать методику на этой неделе, в скором времени.

 

Полученную данные Росстат предполагает систематизировать и вырабатывать каждый квартал нарастающим итогом в течении срока 2016–2018 годов. Это разрешит сформировать настоящую картину всех рабочих доходов населения. В частности узнать, какой процент в этих доходах занимает официальная зарплата россиян. На базе этих данных бизнес сумеет определить какие доходы окажутся приемлемыми при приеме граждан на работу, а госслужащие узнать какое количество доходов не попадает в базу налогообложения и платежей в общественные фонды.

Материалы по тематике

Кабмин будет отслеживать статистику доходов от рабочего деятельности

Но представители работодателей и профсоюзов отнеслись к новой методике настороженно. Глава ФНПР Михаил Шмаков подчернул, что с методикой пока знаком лишь сам Росстат, а этого очевидно мало, чтобы внедрять ее в широкое потребление. Помимо этого, согласно его точке зрения, таковой способ расчета средней зарплаты может значительно уменьшить действующие значения. Потому, что неофициальные доходы, в большинстве случаев ниже, чем официальная зарплата. Согласно с проектом распоряжения, новые статистические расчеты средней зарплаты должны употребляться местными властями при формировании экономической политики и регулирования уровня зарплаты . Исходя из этого эти сведенья могут очень плохо отпечатлеется на увеличении заработной платы сотрудникам, доходы коих прямо зависят от размера средней зарплаты по округу. Другие представители профсоюзов подхватили позицию Михаила Шмакова и подчернули, что для начала методику нужно раздельно изучить на совещании РТК и лишь позже выносить на разбирательство Руководства РФ и одобрение.
Учитывая, что поручение Росстату на разработку новой методики дали как раз правительственные госслужащие, оказывается не вызывающим сомнений, что они заинтересованы в получении точной картины доходов россиян вне зависимости от места их работы. Исходя из этого, наиболее вероятно, уже в конце 2015 года работодателям нужно будет направлять в статистику на одну отчетную форму больше.